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总结讲话(摘要)
发布时间:2018-01-23   消息文章地址:中国皇城国际   

  在中国皇城国际集团有限公司

  2018年党的拔擢工作会议上的总结讲话(摘要)

  中国皇城国际集团有限公司党组副书记、副总司理 邓建玲

  一、提高政治站位,统一思惟步履


  深刻进修贯彻党的十九大精神,最次要的便是聚焦到进修贯彻习近平新时代中国特色社会主义思惟上来。各级党委要按照集团公司党组安排,进一步加强机关带领,鞭策党员干部原本来本研读十九大演讲和党章,深刻体味、精确把握习近平新时代中国特色社会主义思惟的时代布景、汗青地位、科学系统、精神本色、实践要求,相符用这一思惟武装思维、指导实践、鞭策工作,把进修功能转化为崇高的抱负信念、果断的核心认识、强烈的任务担任、顽强的斗争精神,转化为鞭策公司鼎新成长的现实功效。各级党委要提高政治站位,暗号明显地对峙党对全盘工作的带领,毫不摆荡地推动全面从严治党。要以政治拔擢为统领,把讲政治的要求贯穿于全面从严治党全过程,坚定维护习近平总书记的核心地位,坚定维护党地方权势巨子和会合统一带领,鞭策党员干部安稳树立“四个认识”,包管党的根底理论、根底路线、根底方略在集团公司获得全面贯彻落实。


  集团公司召开党的拔擢工作会议是进修贯彻习近平新时代中国特色社会主义思惟和党的十九大精神、鞭策落实新时代党的拔擢总要求的一项次要步履。贯彻落实本次会议精神,环节在于深刻体味曹培玺书记次要讲话精神,这是集团公司党组站在政治和全局的高度,对贯彻党的十九大精神、落实新时代党的拔擢总要乞降重点任务的细化、实化、具体化。

  二、对峙问题导向,务求整改实效

  各级党委要进一步强化问题认识、对峙问题导向、树牢实效尺度,连系2017年集团公司党建绩效查核反省指出的问题,触类旁通、深化自查,当真梳理本单元党建工作具有的问题与不足,列出问题清单、义务清单和整改清单,制定整改办法,切实抓好整改落实。各级党员带领干部,出格是党委书记,要紧紧环抱鞭策全面从严治党要求向基层延长,鞭策党建工作与生产运营深度融合,鞭策企业协调不变成长等问题,带着义务,带着课题,深刻基层生产运营一线,当真开展查询拜访研究,既要到党建工作做得好的处所去总结经验,又要到党建工作不到位的处所去听取看法,全面控制实在环境,提失工作思绪和办法。要像放置生产运营计齐截样细化党建工作重点任务,像推动重点工程名目拔擢一样狠抓党建问题整改,像查核经济目标一样反省党建工作功效,把办法一环一环扣紧,把整改一项一项抓实,切实改良工作、巩固成绩、扩大劣势,构成问题整改的闭环工作机制。要出力在落细、落小、落实上下功夫,持之以恒地找差距、补短板、强弱项,慎密连系现实创作发明性地开展工作,结实鞭策党建工作从“做”向“做好”、再向“高质量做好”不竭迈进,完成党建工作的全面前进、全面过硬。

  三、落实管党治党义务,严酷督查考核

  集团公司系统每一位党委书记都要当真对照“三问”深刻反思,看是不是做到了以高度的思惟和步履盲目履行抓党建的义务,存不具有抓党建工作与生产运营 “两张皮”的现象,有没有在落实“一岗双责”上一手硬一手软的问题,能否在管党治党上做到了从严从实。集团公司党组为进一步推动党建工作义务落实,研究制定并印发了《党建工作义务制查核评价法子》,大白了党建工作查核内容、机关实施和评分细则,建立了细化、量化、具有可操作性的查核目标,初步构成为鞭策党建义务落实的闭环办理系统,勤奋鞭策党建工作从“软目标”向“硬束缚”改变。下一步,集团公司将进一步推动各级党委落实主体义务,经由深化义务清单办理、加强监视反省、述职评断查核、完满约谈轨制、庄重追责问责等无效手段,建立党建工作按期督查轨制,岁首年月要对党建绩效查核名次靠后的单元进行约谈,年中要对各单元落实党建工作重点任务环境进行一次专项调研督查,岁尾要按照查核评价法子对各单元党建工作进行全笼盖、全要素查核,确保把全面从严治党的义务传导到基层,把集团公司党组的安排要求落实到基层。

  四、强化义务担任,狠抓工作落实

  当前,集团公司鼎新成长正处于爬坡过坎的次要关口,全面深化鼎新进入深水区,提质增效、转型进级、瘦身健体、防备风险等重点工作进入攻坚期,面临的任务之重,矛盾风险挑战之多,史无前例。能够说,当前这个阶段比以往任何时候,都更需要各级党员带领干部讲政治、讲大局、讲担任、讲奉献。大事难事看担任,有没有处理问题的义务担任,是对一名带领干部境地胸怀、才能本质的最好查验。咱们要把这份轻飘飘的义务担起来、扛起来,以果断的抱负信念为支撑,不断保持昂扬向上的精神情况,敢抓敢管、敢于担任、敢于担责,才能愈加无力无效地担任起国有资产保值增值的义务、担任起全面深化鼎新的义务、担任起全面从严治党的义务、担任起鞭策公司高质量成长的义务。各级党员带领干部要踊跃阐扬“头雁”传染感动,身先士卒、以上率下、求真务实、真抓实干,把雷厉风行和久久为功连系起来,以钉钉子的精神,狠抓各项工作任务落实,做到一抓到底、抓出功效。

  五、对峙凝心聚力,鞭策协调成长

  党建工作说到底便是做人的工作,抓好党建能够大概统一党员干部的思惟认识,加强凝结力、向心力。出格是在当前公司鼎新成长的环节阶段,充实激发和调动泛博党员干部干事创业的内活跃力,抓好党的拔擢工作显得尤为次要。各级党委要阐扬干部查核选拔导向传染感动,凸起政治本准,对峙“无为才有位”,鼎力选拔任用面临危机敢于挺身而出、面临矛盾敢于迎难而上的好干部;凸起看重实绩,鼎力选拔在鼎新成长中想得出法子、出患了实招、打得开场合光彩的好干部;激励实干苦干,鼎力选拔在艰难岗位上任劳任怨、兢兢业业的好干部,真正把信念过硬、政治过硬、义务过硬、才能过硬、作风过硬的优良党员干部,选拔到环节、次要、吃劲的岗位上处理问题、鞭策工作。同时,要进一步加大不适宜担任现职干部的调整力度,推动干部能上能下、能进能出。各级党委要健全完满容错纠错机制,厘清“干多错多、干少错少、不干不错”的认识误区,合理设置容错免责的前提前提和具体景象,看重把谋私与为公区分隔来,把斗胆测验考试与我行我素区分隔来,把不成抗力要素与违规违纪违法区分隔来,撤销怕触“红线”、踩“底线”的思惟顾虑,为想干事、敢干事的带领干部吃下“定心丸”,充实阐扬容错纠错机制的正向激励传染感动。各级党委要深刻推动“两学一做”常态化轨制化,抓好“不忘初心 服膺任务”主题教育,强化党性教育和抱负信念主旨教育,鼎力选树培育、宣传报道真抓实干、务实立异的前辈典型,为党员干部树立干事创业的表率。阐扬“三色文化”的强大感化力和凝结力,关爱职工,建好“职工之家”,开展送温暖送关怀等活动,为职工处理现实坚苦和问题,精确控制职工思惟动态并做好疏解指导工作,切实凝结全数职工的力量。

  

  

 
 
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