网站带领  |      EN  |   全站导航  |   集团网站群
国资委全面开展“践行核心价值观 做最美央企人”岗位实践活动
发布时间:2014-07-23   消息文章地址:中国皇城国际   

为进一步贯彻落实十八届三中全会精神和《关于培育和践行社会主义核心价值观的看法》,指导地方企业泛博员工进一步践行社会主义核心价值观和企业文化,为全面深化国企鼎新传送正能量、凝结精气神,国资委决定在地方企业全面开展“践行核心价值观做最美央企人”岗位实践活动。具体如下:

一、活动方针

以弘扬社会主义核心价值观和践行企业文化为主旨,以做“最美央企人”为主题,深刻挖掘、选树和宣传员工身边的停业精英、道德表率等前辈典型人物和动听故事,指导泛博员工安身岗位、进修前辈、自我激励、奉献社会、完成价值,以现实步履践行社会主义核心价值观和企业文化,为全面深化国企鼎新,鞭策地方企业鼎新成长凝结精气神、传布好声音、汇聚正能量。

    二、活动形式与内容

“践行核心价值观 做最美央企人”岗位实践活动,是由国资委倡议、安身企业、面向基层持久开展的一项次要活动。在活动推动时,企业可将“最美央企人”之“央企”,改为本企业简称,以凸起行业、企业特点,并与停业工作相连系。具体活动内容如下:

    1.保举评选。各企业制定严酷尺度,经由基层保举、层层选拔、投票评选等形式,优当选优,评选确定本企业“最美央企人”,并遍及采集员工、客户代表、表里互助方看法。

    2.岗位实践。各企业安身员工岗位现实,机关开展特色岗位实践活动,指导泛博干部员工以“最美央企人”为典型,勤奋提高履天性机才能,不断改进创作发明价值,踊跃投身企业鼎新成长。

3.宣传推广。各企业挖掘“最美央企人”背后的故事,机关前辈事迹巡讲、专题研讨会、演讲、故事会等活动,在企业报刊、网站及社会媒体长进行传布,用身边人身边事教育身边的人。

    4.扩大影响。国资委将加强指导,经由开设网站专栏、机关收集投票、举办最美故事会等形式对活动进行宣传、鞭策和总结,择机机关媒体进行会合宣传报道,扩大社会影响,树立央企优良抽象。

    三、评选尺度

    “最美央企人”是指高度认同、盲目践行“爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观和本企业优良企业文化,榜样遵纪守法,兢兢业业,道德崇高,在敬业、立异、友善、奉献等某一方面有凸起暗示,在普通的岗位上做出了不普通的业绩,令人打动、群众公认、广受称颂,具有前辈性、典型性和时代性的企业典型群体和小我。参考评选尺度如下:

    1.敬业之美:多年苦守岗位,兢兢业业,勤勤恳恳、敷衍了事、恪尽职守,干一行爱一行,在普通岗位上建功立业,做出不普通的业绩。

2.奉献之美:乐于助人,甘于奉献,道德崇高,热心公益慈善事业,踊跃插手意愿办事活动,为家庭谋幸福,为社会送温暖,踊跃承担社会义务。

3.诚信之美。将诚信的作为做人之本和根底职业操守,践行道德许诺,言必行,诺必践,以诚信对待同事、客户及社会公家,向社会和用户奉献安心、优良的产物和办事。

4.友善之美:发扬连合协作精神,做到相互尊重,平等敌对,共同亲近,沟通无间,能修建敌对、协调的工作空气,团队具有强大凝结力。

5.质量之美:对企业质量方针、质量观念、质量规范高度认同、榜样施行,带头实施质量办理,追求产物和办事的高质量。

6.平安之美:严酷施行企业安扔忠淮捂章轨制、操作规程、防备办法、平安教育培训轨制,落实平安办理义务制,工作范畴杜绝发生平安变乱。

7.立异之美:肯研究、善创作发明,勇于开辟立异,在企业办理立异、技术立异、停业立异等方面有凸起成绩,取得骄人业绩。

8.求知之美:以“拔擢进修型机关”为方针,倡导自主进修、终身进补缀念,丰盛进修内容和形式,建立多层次、多样化的进修平台,在机关进修、个体进修中完满自我。

9.清廉之美:榜样恪守党和国度相关清廉从业的法令律例和企业相关轨制规定,艰难俭朴,清正清廉,勤奋务实,合理正派,具有优良的道德操行和职业操守。

10.芳华之美:朝气兴旺、踊跃乐观,充满芳华活力。兢兢业业、昂扬无为、勇于立异,能充实阐扬青年生力军和突击队传染感动。

除以上参考尺度外,各企业可按照行业和停业现实,选树其它方面的优良典型。

                                    

             国资委宣传局                             

              2014年4月3日


  
皇城国际微信公家号
皇城国际微博
COPYRIGHT  1977-2016  BY 中国皇城国际集团有限公司 ALL RIGHTS RESERVED 网站地图
公司地址:北京市西城区答复门内大街6号 邮编:100031
京ICP备05038150号